L’égalité entre les hommes et les femmes est aujourd’hui au cœur des préoccupations de beaucoup de personnes en France ! Pourtant, figurez-vous que malgré des avancées législatives et des engagements croissants, elle reste un défi à surmonter pour de nombreuses entreprises. Vous vous demandez peut-être pourquoi cet enjeu mérite une attention particulière de la part […]
Le bien-être au travail occupe une place notable dans les décisions organisationnelles des entreprises aujourd’hui. Pour beaucoup, il est perçu comme un levier incontournable pour améliorer la productivité, fidéliser les talents et prévenir les risques psychosociaux. En tant que responsable d’entreprise engagé dans une démarche RSE, vous jouez un rôle central dans la mise en […]
Vous souhaitez vous engager dans une démarche de mobilité durable au sein de votre entreprise, mais vous ne savez pas par où commencer ? Vous vous demandez comment inciter vos collaborateurs à adopter des modes de transport plus écologiques ? A travers cet article, nous vous proposons un tour d’horizon complet de la mobilité durable […]
Le phénomène de la Grande Démission touche-t-il la France ? Si vous visitez le site de la DARES, vous pouvez mesurer précisément le nombre de ruptures conventionnelles et de démissions en France au cours des dernières années. La tendance est à la hausse, et d’ailleurs 2022 a été l’année avec le plus de ruptures conventionnelles […]
Face à l’urgence climatique et aux défis environnementaux croissants, la transition écologique est devenue un enjeu majeur pour tous les secteurs professionnels. Dans ce contexte, il est crucial de développer des compétences spécifiques pour répondre aux besoins de cette transformation. C’est justement à cet effet qu’est né GreenComp. Il s’agit d’un référentiel européen des compétences en […]
Encensée dans les rapports officiels, incontournable dans les stratégies des Ressources Humaines et bousculée par l’essor du travail hybride, la Qualité de Vie au Travail (QVT) s’impose comme un sujet phare dans le monde professionnel. Mais que recouvre réellement ce concept aux multiples facettes ? S’agit-il d’une démarche authentique et fiable visant à améliorer le […]
La Communication Non Violente (CNV) est une approche atypique de la communication développée par le psychologue Marshall Rosenberg dans les années 1960. En nous apprenant à exprimer nos besoins profonds et à écouter ceux des autres avec bienveillance, elle transforme notre façon d’interagir et favorise des relations plus harmonieuses et authentiques. Fertilidée tente de l’utiliser […]
Ensemble, enracinons des transformations durables
