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Formation : Lancer sa démarche RSE
Vous êtes chef.fe d’entreprise/manager, salarié.e ou indépendant.e ? Vous souhaitez lancer une démarche RSE au sein de votre structure, mais n’avez pas le temps ou les moyens de vous expertiser sur le sujet ? Notre formation est faite pour vous !
Retrouvez-ici toutes les modalités pour être formé le plus efficacement possible à ces enjeux essentiels, et ainsi, être en mesure de vous lancer pleinement dans la construction de votre nouvelle politique RSE.
Cette formation est proposée par C2L Solutions, organisme de formation certifié Qualiopi, dont Fertilidée est formateur.


Quels avantages à se lancer dans une démarche RSE ?
Se former à lancer sa propre démarche RSE, c’est bien. Comprendre les bénéfices que l’on pourra en tirer, c’est mieux !
De façon non exhaustive, vous pouvez vous lancer pour toutes les raisons suivantes :


Objectifs pédagogiques
Au programme
Public visé
Chefs d’entreprise / Managers
Salariés et indépendants
Modalité d'accès
Effectif 5 à 10 personnes inter-entreprises (intra possible sur demande).
Pré-requis
Aucun.
Durée, dates et horaires
2 jours – 14 heures.
28 et 29 septembre 2023
9h – 17h
Aspects administratifs
Fiche de renseignements à compléter en amont.
Convention ou contrat à signer en amont de formation.
Émargements par demi-journée.
Accessibilité aux personnes handicapées
Nous contacter pour ajustements nécessaires.
Tarifs
Financement sur le dispositif des actions collectives régionales.
Moyens techniques et humains
Intervenant : Alexandre ZIMMERMANN – FERTILIDEE/ALIZIO
Ingénieur consultant et formateur avec plus de 20 ans d’expérience en gestion de projet et conseil aux PME, dont 6 ans en RSE.




Méthodes pédagogiques mobilisées
La formation est dispensée en inter ou intra-entreprise, elle alterne entre apports théoriques, exercices et échanges d’expériences.
Support de formation et de synthèse fournis.
Modalités d'évaluation
Évaluation préalable par les stagiaires des attentes.
Évaluation à chaud de la formation à l’issue de la formation, via un questionnaire d’évaluation.
Attestation de fin de formation mentionnant l’atteinte des objectifs de la formation.
Mesure de la satisfaction des stagiaires à froid.
NB : Formation non diplômante.

